Email:
biuro@szkoleniabhp-online.pl
Telefon:
(+48) 500 501 460
Zaloguj
Twoje zamówienie
0
Produkty
ADMINISTRACJA - BIURO - IT
PRACODAWCA - KADRA KIEROWNICZA
NAUCZYCIEL - OŚWIATA - PRZEDSZKOLA
INŻYNIERYJNO - TECHNICZNI
SŁUŻBA BHP
OCHRONA ZDROWIA
FARMACJA
BEAUTY - FITNESS - SPORT
SPRZEDAWCA - KASJER - PRZEDSTAWICIEL
PIERWSZA POMOC PRZEDMEDYCZNA
PPOŻ I EWAKUACJA
METODYKA INSTRUKTAŻU STANOWISKOWEGO
BUDOWNICTWO
OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO
O nas
O nas
Testy BHP
Opinie
Regulamin
RODO
Cennik
Szybki zakup
Korporacje
Zamówienia publiczne
Ocena ryzyka
Centrum Pomocy
Blog
Kontakt
Zaloguj
Próbny test BHP online dla Pracodawców i kadry kierowniczej medycznej - przykładowe pytania i odpowiedzi
1 . Nadzór i kontrolę nad przestrzeganiem prawa pracy sprawuje:
A. Najwyższa Izba Kontroli
B. Państwowa Inspekcja Pracy
C. Prokuratura
2 . Zatrudnianie kobiet przy pracach wzbronionych jest:
A. Dopuszczalne na pisemny wniosek pracownicy
B. Możliwe, jeśli związek zawodowy wyrazi na to zgodę
C. Zabronione i jest wykroczeniem przeciwko prawom pracownika
3 . Na każdego pracownika, jednocześnie zatrudnionego w pomieszczeniu pracy, powinno przypadać co najmniej:
A. 10 m3 wolnej objętości pomieszczenia oraz 3 m2 wolnej, niezajętej przez urządzenia techniczne, sprzęt itp. powierzchni podłogi
B. 13 m3 wolnej objętości pomieszczenia oraz 2 m2 wolnej, niezajętej przez urządzenia techniczne, sprzęt itp. powierzchni podłogi
C. 15 m3 wolnej objętości pomieszczenia oraz 3 m2 wolnej, niezajętej przez urządzenia techniczne, sprzęt itp. powierzchni podłogi
4 . Dopuszczalna norma dźwigania ciężarów przez dorosłych mężczyzn, przy pracy stałej, wynosi:
A. 50 kg
B. 40 kg
C. 30 kg
5 . Do podstawowych obowiązków osób kierujących pracownikami należy:
A. Wykonywanie pracy zgodnie z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy
B. Organizowanie stanowiska pracy zgodnie z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy
C. Branie udziału w szkoleniu i instruktażu z zakresu bezpieczeństwa i higieny
6 . Natężenie oświetlenia na stanowisku pracy uzależnia się od:
A. Charakteru, rodzaju i dokładności wykonywanej pracy
B. Sprawności wzroku pracownika
C. Czasu pracy
7 . Pracodawca jest zobowiązany zapewnić przeszkolenie pracownika w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy:
A. Przed dopuszczeniem go do pracy
B. Do jednego miesiąca od dnia podjęcia pracy
C. Do trzech miesięcy od dnia podjęcia pracy
8 . Pracodawca jest zobowiązany dostarczyć pracownikowi środki ochrony indywidualnej:
A. Które uzyskały wymagany certyfikat na znak bezpieczeństwa
B. Które uzyskały wymagany certyfikat na znak bezpieczeństwa lub posiadają deklarację zgodności
C. Które spełniają wymagania dotyczące oceny zgodności określone w odpowiednich przepisach i oznaczone są znakiem "CE"
9 . Co to jest ryzyko zawodowe?
A. Ryzyko utraty mienia przez pracodawcę i poniesienia przez niego strat ekonomicznych
B. Wpływ zagrożeń na środowisko naturalne
C. Prawdopodobieństwo wystąpienia niepożądanych zdarzeń związanych z pracą, powodujących straty, w szczególności wystąpienia u pracowników niekorzystnych skutków zdrowotnych (np. uraz, choroba zawodowa) w wyniku zagrożeń zawodowych występujących w środowisku pracy lub związanych ze sposobem jej wykonywania
10 . Jakie informacje pracodawca jest obowiązany przekazywać pracownikom w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy?
A. Pracodawca informuje o pracownikach wyznaczonych do udzielania pierwszej pomocy i do wykonywania działań w zakresie zwalczania pożarów i ewakuacji pracowników
B. Pracodawca informuje pracowników o lokalizacji najbliższego posterunku policji
C. Pracodawca informuje pracowników o lokalizacji najbliższego szpitala
Sprawdź
Przetwarzanie danych...
Trwa sprawdzanie wyników Twojego egzaminu.
Wersja językowa:
Ilość
-
+
Zamów
Pomyślnie dodano do zamówienia.
Przejdź do zamówienia
Kontynuuj zakupy
Witaj na naszej stronie!
Miło nam Cię powitać w nowej wersji systemu.
Wdrożyliśmy m.in. nowy wygląd strony, udoskonaliliśmy nawigację oraz wdrożyliśmy szereg funkcjonalności w panelu klienta, które w znaczący sposób uproszczą zakup i zarządzanie szkoleniami.
Zapraszamy do zakupów.
Zespół Polskie Centrum Szkoleń