Oferowany dokument stanowi wersję wzorcową i został opracowany w oparciu o ogólne zagrożenia występujące na danym środowisku pracy.
W przypadku, gdy ogólny opis nie w pełni odpowiada stanowisku w danym przedsiębiorstwie, dokument umożliwia samodzielne uzupełnienie lub modyfikację treści zgodnie z indywidualnymi potrzebami.
Specyfikacja produktu |
Typ: |
Wzorcowa dokumentacja oceny ryzyka zawodowego na stanowisku pracy |
Producent: |
Luxcontrol Polska |
Format : |
A4 |
Metoda opracowania: |
PN-N-18002, Risk Score lub PHA |
Dostępne wersje |
Elektroniczna |
typ pliku: docx - plik edytowalny, będzie dostępny online do pobrania w panelu klienta |
Papierowa |
Format A4, druk laserowy, oprawa: miękki skoroszyt z zawieszką do akt osobowych.
Ważne: po złożeniu zamówienia na papierową wersję, zamawiający najpierw otrzyma wersję elektroniczną do wglądu.
Przed wysyłką dokumentu nasz konsultant skontaktuje się z zamawiającym, aby omówić ewentualne zmiany i upewnić się, że dokument w pełni odpowiada Twoim potrzebom. |
Zawartość dokumentacji |
Spis treści dokumentu |
• Strona tytułowa,
• Charakterystyka wybranej Metody Oceny ryzyka zawodowego,
• Opis dla stanowiska pracy,
• Identyfikacja zagrożeń na stanowisku pracy,
• Karta pomiaru ryzyka zawodowego,
• Plan działań korygujących ryzyko zawodowe dla stanowiska pracy,
• Oświadczenie do akt osobowych (Dokument zawiera dodatkowe oświadczenie pracownika potwierdzające zapoznanie się z ryzykiem zawodowym, które należy dołączyć do akt osobowych. Oświadczenie znajduje się na ostatniej stronie karty oceny ryzyka zawodowego.),
• Klauzula prawna. |
Oferujemy karty oceny ryzyka zawodowego opracowane w wybranych metodach:
PN-N-18002:
- Polska Norma oparta na identyfikacji zagrożeń, oszacowaniu ryzyka i wdrożeniu środków ochrony.
- Metoda uniwersalna, odpowiednia dla stanowisk o zróżnicowanym charakterze zagrożeń.
- Zapewnia spójność z polskimi przepisami BHP.
Risk Score:
- Metoda ilościowa bazująca na przypisywaniu punktowej wartości poszczególnym czynnikom ryzyka.
- Stosowana w przypadku łatwo mierzalnych zagrożeń.
- Pozwala na precyzyjne porównanie poziomów ryzyka na różnych stanowiskach.
PHA (Preliminary Hazard Analysis):
- Metoda skupiająca się na identyfikacji i analizie potencjalnych zagrożeń na wczesnym etapie działalności.
- Szczególnie przydatna dla nowych stanowisk pracy lub zmian technologicznych.
- Umożliwia proaktywne zapobieganie wypadkom i chorobom zawodowym.
Oferujemy karty oceny ryzyka zawodowego opracowane w wybranych metodach:
PN-N-18002:
- Polska Norma oparta na identyfikacji zagrożeń, oszacowaniu ryzyka i wdrożeniu środków ochrony.
- Metoda uniwersalna, odpowiednia dla stanowisk o zróżnicowanym charakterze zagrożeń.
- Zapewnia spójność z polskimi przepisami BHP.
Risk Score:
- Metoda ilościowa bazująca na przypisywaniu punktowej wartości poszczególnym czynnikom ryzyka.
- Stosowana w przypadku łatwo mierzalnych zagrożeń.
- Pozwala na precyzyjne porównanie poziomów ryzyka na różnych stanowiskach.
PHA (Preliminary Hazard Analysis):
- Metoda skupiająca się na identyfikacji i analizie potencjalnych zagrożeń na wczesnym etapie działalności.
- Szczególnie przydatna dla nowych stanowisk pracy lub zmian technologicznych.
- Umożliwia proaktywne zapobieganie wypadkom i chorobom zawodowym.
5.0 (Ogólnie)
Na podstawie ostatnich komentarzy
19-01-2025 Maciej Matyjew
(5)
pbs Vega sp.j M Glowacki ,S.Wysocki ,09-402 Plock ulica gorna 40/2
Bardzo fajny kurs, wszystko bardzo jasno pokazane i objaśnione.
15-01-2025 Joanna Augustyniak
(5)
Prywatna Szkoła Podstawowa Harmonia
Kompleksowe i przystępne szkolenie! Ciekawa forma prezentacji zagadnień oraz dogodna forma sprawdzania wiedzy w pełni usatysfakcjonuje każdego zainteresowanego.
10-01-2025 Marzena Michałek
(5)
Fundacja "Oratio Recta"
Materiał przygotowany profesjonalnie.
09-01-2025 Romuald Hrabia
(5)
TLK MED Sp. z o.o.
Szkolenie przygotowane przez Waszą firmę oceniam bardzo wysoko; materiał przekazany szkolonemu jest obszerny i w pełni wystarczający do opanowania niezbędnej wiedzy; egzamin nie jest skomplikowany i nie wymaga zbyt dużo czasu na rozwiązanie testu.
08-01-2025 Teresa Stankiewicz
(5)
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Ełku
Szkolenie było profesjonalne i merytoryczne. Przekazane informacje były jasne i dostosowane do potrzeb.
Milusin
Bardzo wygodna forma szkolenia. Informacje podane w jasny, przejrzysty i ciekawy sposób.
02-01-2025 Katarzyna Kulas
(5)
Medispace
Szkolenie szczegółowe, pozwala pozyskać praktyczne informacje w ramach zachowania bezpieczeństwa w pracy.
02-01-2025 Jacek Kloskowski
(5)
FUH JOTKA
Bardzo ładne obszerne i starannie przygotowane szkolenie - polecam
26-12-2024 Aleksandra Sitarz
(5)
Gospodarstwo Rolne Sitarz Aleksandra
Jestem bardzo zadowolona z możliwości korzystania ze szkoleń w formie online. Materiały szkoleniowe i załączone prezentacje są bardzo ciekawe, uwzględnione zostały same istotne informacje w sposób zrozumiały. Serdecznie polecam i z pewnością skorzystam z wielu szkoleń dostępnych na Państwa platformie. Dziękuję i pozdrawiam serdecznie Aleksandra Sitarz-właściciel.
17-12-2024 Mariola Włodarczyk
(5)
wOsiedle Sp. z o.o.
Bardzo profesjonalne szkolenie. Wyczerpuje wszystkie zagadnienia dotyczące BHP pracy w biurze.
Zobacz więcej
Barman jest specjalistą w sztuce przygotowywania napojów, posługując się szeroką gamą technik i receptur, aby zaspokoić gusta i preferencje klientów. Jego umiejętności obejmują nie tylko znajomość różnorodnych alkoholi i mieszanie drinków, ale także talent w kreowaniu unikalnych i kreatywnych kompozycji. Barman dba o wysoką jakość serwowanych napojów, starannie dobierając składniki i dbając o estetykę podania. Ponadto, zapewnia profesjonalną obsługę gości, doradzając w wyborze drinków oraz tworząc przyjazną atmosferę w lokalu. Jego doświadczenie i pasja do sztuki barmańskiej sprawiają, że każda wizyta w barze staje się niezapomnianym doświadczeniem smakowym i estetycznym dla klientów.
Główne zadania zawodowe barmana:
- Przygotowanie stanowiska pracy: Organizacja zaplecza barowego, sprawdzanie stanu i ilości produktów, przygotowanie narzędzi i urządzeń.
- Przyjmowanie i magazynowanie towarów: Kontrola jakości i ilości dostarczanych produktów, prawidłowe ich przechowywanie w odpowiednich warunkach.
- Przygotowywanie drinków i koktajli: Mieszanie różnych alkoholi, soków, syropów i innych składników zgodnie z recepturami i preferencjami klientów.
- Obsługa klienta: Przyjmowanie zamówień, doradzanie w wyborze drinków, serwowanie napojów w odpowiednich naczyniach, dbanie o komfort i zadowolenie klientów.
- Kalkulacja cen i rozliczanie sprzedaży: Obliczanie kosztów przygotowywanych drinków, wystawianie rachunków, rozliczanie utargu.
- Utrzymanie porządku i czystości: Regularne sprzątanie stanowiska pracy, mycie naczyń i urządzeń, dezynfekcja powierzchni.
- Dbanie o estetykę baru: Dekorowanie baru, eksponowanie napojów i przekąsek w sposób atrakcyjny dla klientów.
- Przestrzeganie zasad BHP i sanitarnych: Zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy dla siebie i innych osób.